【重庆医科大学附属儿童医院】

您的位置:首页 >> 最新信息 >>文章浏览

“内化于心,外化于行”

日期:2018/5/25 0:00:00  来源:重庆医科大学附属儿童医院

为深入贯彻落实党风廉政建设精神,进一步推进礼嘉分院廉政工作建设,518日上午,礼嘉分院召开2018年党风廉政建设工作会议,会议邀请医院纪委副书记、监察室主任冉平参会指导。分院副院长刘恩梅、各职能部门负责人,信息中心、门诊部、挂号室、病员服务中心相关人员参加了会议。会议由分院党政办主任易道远主持。
       
礼嘉分院各职能部门负责人就职责范围内廉政工作做法、体会和不足之处进行了汇报总结。
       
刘恩梅副院长就分院廉政建设工作进行了总结。分院严格落实医院工作布署,通过签订廉政责任书,一岗双责落地生根,定期召开廉政专题工作会,通过党支部组织生活、行政晨交班、约谈等形式开展廉政宣传教育和学习,首先从思想上高度重视廉政建设工作,行动上与医院要求保持一致。每年主动将分院经济活动请医院审计部门进行流程审核把关,季度召开外包公司廉政工作会,听取外包单位意见,提出廉政工作要求,对职工、社会反映和关注的重点问题,约谈相关公司负责人,限期整改。为进一步改善医疗服务,分院每月召开行风建设总结会,开辟网上服务中心,将院长信箱作为社会监督和提升行政管理的有力举措不断改善管理。
      
纪委副书记冉平做工作指导和要求。首先,冉平副书记充分肯定了分院在医院领导下开展廉政建设工作所表现出来的高度重视和一丝不苟的工作精神,成绩突出。他说今天是廉政建设工作经验交流会,也是一次集体约谈。要求分院从以下三方面加强和开展廉政建设工作。 第一,继续提高认识,认识是一切行动的保证。要求每位员工对廉政建设工作新时期的重要性、紧迫性要有清醒的认识,必须掌握,做到知行合一,内化于心,外化于行。职能部门要加强对临床医技部门的督导,特别是员工认识问题。第二,加强培训学习,入心入脑。培训、学习不能流于形式,注重实效,必要时可请第三方考评、检查学习效果。第三、以问题为导向开展工作。切合当前工作要求,尊重实际,发现问题,研判问题,解决问题。不能以文件落实文件,会议落实会议,不能只传达,不落实检查,不能走形式主义,官僚主义。发现任何问题要一案三查:一查违反党纪党规,二查违反纪律责任,三查违反管理职责。分院的经济备案提前审计做得非常好,体现了分院严谨的工作态度,领导的高度重视。每位员工要以严谨、求实的态度对医院、对医院领导工作负责,不能做有损医院形象和声誉的事。
       
最后,刘恩梅副院长总结发言。感谢冉平副书记对分院廉政建设工作的真诚帮助和指导,分院将在医院的坚强领导下,继续秉承安全规范运行,创新协调发展的理念,提高认识,完善机制,加大力度,把礼嘉分院廉政建设工作推向新的台阶。

上一篇:

“真理之光永葆生机活力”

下一篇:

没有了

Copyrights 2005-2024 导医网 版权所有